供电所所长个人先进事迹

1、供电所所长个人先进事迹他，憨厚可鞠的笑容中浸透着刚毅与矜持；朴实无华的言语中洋溢着自信与活力。对待工作，他无境忘我，精益求精；对待上级，他毫无借口，有令必行；对待职工，他体贴入微，关怀备至关怀倍至；对待客户，他耐心诚恳，热情周到。工作中，他首当其冲，勇克难关，用行动为职工做出了表率；学习中，他脚踏实地，自我充实，用成绩为职工做出了楷模。在平凡的工作岗位上，他用自己的实际行动，书写了共产党员的光辉的一面，他就是县供电公司龙冈供电所所长、优秀共产党员XXX。身先士卒作垂范，安全生产保平安。20XX年7月，公司将他从古县供电所调到龙冈供电所所长的岗位。龙冈供电所原来是个人员少、条件差、地势偏远的乡村

2、供电所。因为是租房子办公，全所只有2个办公室和一个材料室，两三个职工挤在一个房间住，因此职工不能安心工作，思想不稳定，各项工作都落在全公司的后面。上任伊始，他深感责任重大，无时不在筹划供电所的发展愿景。可谁也没有预料到就在此刻，一次严峻的考验悄然而至20xx年8月下旬，是一个令他和整个供电所难以忘怀的日子。就在这一天，我县南部山区遭受罕见龙卷风袭击，龙冈供电所辖区的电力设施遭到严重破坏，50%的10KV线路被破坏，整个供电陷入瘫痪状态，而此时，汤文斌所长上任还不到两个月。当他赶到灾情现场的时候，被眼前的情景惊呆了。放眼望去，稻田中不见一基电杆，全数放排，倒在泥泞之中；庄稼被大风摧残得东倒西歪，

3、一片狼籍。部分电杆已折断或出现不同程度裂痕，路旁的大树大部分被连根拔起。面对此景，他只有一个念头，就是立即抢修，恢复送电。他将受灾情况一边向县公司做了详尽汇报。一边结合受灾情况，制定了“立即恢复主干线运行，切实保证镇政府、医院、学效等重要部门用电，尽快恢复全镇送电”的抢修方案。被龙卷风袭卷过的田间满是没膝的黑泥，真可谓举步维艰，给抢修工作带来极大困难，抢修人员无从下手。此刻他又穿着背心短裤第一个奔向稻田深处大家被他的行动感染了，很快进入了全力抢修状态。鞋子被泥水浸透了，他们就干脆光脚，衣服溅满黑泥，他们就干脆赤膊上阵，禾苗杆刮在身上痛痒难耐，他们也全然不顾。在施工现场，每个人都是一身的泥泞，每

4、个人都是一脸的汗水。四五百公斤重的水泥杆被毒辣的阳光晒得发烫，可他们硬是用手用肩把杆抬到立杆地点。由于地形影响，有些杆坑挖完后，坑内满是积水，为了给杆体加固，他又带头把石头从稻田地外一块一块的搬进来，“一块，两块”,每搬一次都会在泥泞的田间留下一行深深的脚印。几趟下来，已经是精疲力竭了，可是谁也没有喊过一声苦，叫过一声累。由于抢修地点较多，工作需要同时开展，汤文斌所长在带头抢修的同时，要不停奔波期间，进行协调指挥，还要解决好施工人员的吃饭问题。一天下来，他自己却没有顾得上吃一口饭，喝一口水。晚上6点多钟，当抢修任务完成的时候，他才草草地啃上几口干馒头，吃上几口咸菜。次日凌晨4点多钟，他的身影又

5、第一个出现在抢修现场用他的一句话讲：“灾后抢修，我的脑海中没有天这个时间概念，剩下的只有分和秒”。就这样，在他的率先垂范和全所职工的努力下，不到一天时间，供电辖区主干线终于恢复了正常送电。正当众人为此感到高兴的时候，汤文斌所长却已投入了下一步抢修之中供电行业是一个高风险的行业，安全生产也就一直是供电行业非常重视的问题。汤文斌所长从担任管理职务以后，深深知道“安全”两个字的内涵。他时刻提醒职工在工作中要真正做到“学安全、想安全、重安全”，用他自已的一句口头禅就是：“安全生产是为了我们的企业，安全生产是为了我们的家，安全生产也是为了我们自已，我宁可听职工们的骂声，不愿听职工们的哭声。”在工作中，他

6、注重抓好职工安全培训，在组织全员准时参加县公司各项培训学习的基础上，充分利用周五学习日，组织职工对新安规及各项作业规程进行深入学习，并结合事故案例和岗位实际谈经验、讲体会；开展多种形式的小测试、小考核，组织人员到其它兄弟所进行学习交流，增加人员学习的积极性；对表现突出的业务骨干和技术能手给予奖励，在全所致力营造“比、学、赶、帮、超”的氛围。线路检修、维护是所内的日常工作，是防微杜渐的有效方法。为此，他注重提高“两检”和“两安”活动质量，组织人员认真做好各种季节性设备试验工作，确保对线路定期巡视的质量。同时，他以全所范围内电力设施运行状况、线路质量及人员健康水平等情况，制定了可行性较强的事故预案

7、，为突发事件能得到及时、有效的解决，提供了良好的先决条件。为使员工增强安全责任意识，切实落实安全岗位责任制，在全所职工大会上，他第一个立下了军令状，“安全生产工作指挥不当，监督检查不到位，人员出现违章现象，扣我汤文斌所长的工资”在奖惩制度面前，被罚款的同志心中多少有些不平衡，难免有些消极言语,“有什么了不起的，又没有出什么事”、“拿着鸡毛当令箭” 可是当他们得知汤文斌所长每月的奖金都比职工少时,他们沉默了,取而代之的是在施工现场严守规程、认真操作，以此来表示对这位所长的敬意。健章立制束人心，心系职工暖人心。参加工作多年的汤文斌所长知道要想建立一支叫得响，能打硬仗的职工队伍，没有铁的纪律是不行的

8、。为此，他从所内建章立制入手，规范人职工作行为，提高人员服从意识。结合所内实际情况，他建立了岗位考核机制，使人员明确了自身的工作职责，并结合县公司文件对服务窗口进行高标准、严要求。对工作表现好、成绩突出的职工给予适当的物质奖励，并让其在全所职工大会上介绍工作经验。为提高人员降损积极性，完成县公司下发的降损指标。他与职工签定了降损工作责任状，将降损指标工作落实到每位职工，明确奖惩细则。责任状中对职工指标完成情况进行明确规定：对全额完成任务的职工，当月结算时，按超出余额发放奖金；对未完成任务的，按数扣发奖金。汤文斌所长考虑到所里人员少，自己主动提出了要管理一个台区，与职工一道抄表、收费和维护，一样

9、进行考核。此举激发了职工的工作积极性，增强了对电力设施的保养和维护意识，同时也为提高供电所经济效益开了一剂良方。别看他在工作上是一个“包公”，可是在生活中却成了名副其实的好家长。记得有一次，职工徐勇犯了急性肠炎，需要立即到医院就治。但此时正值深夜，天又下着大雨，没有办法找到车辆。这时，职工的家属拨通了汤所长的电话十几分钟后,他冒雨开车来到了职工家中,将其送到了医院,又跑东跑西的找医生，办手续，等他回到所里的时候，已经是凌晨3点多钟。为了抓好生产工作，县公司为每个供电所配置了生产抢修车。但有的供电所所长把生产车变成了自己的专用车，而汤文斌所长每次来公司开会或者出差，都自掏腰包坐客车来。当别人说他

10、傻时，他说我们公司现在还正在创业阶段，还需要很多资金，能省就省，我们要把钱用在发展电网事业上。精神文明结硕果，优质服务树形象。在抓好全所安全生产、营销工作的同时，他没有放松对精神文明创建工作的管理。成立了精神文明创建领导小组，工作之余，他组织职工一起学习当前国内形势和重大决策。用他自已的一句话来讲：“我们职工的头脑有了知识的武装，才能跟上时代的潮流。营业窗口是供电所的形象，也是优质服务的代言。”为此，他以标准化作业流程为准则，不断加大窗口的软硬件建设力度，健全服务职能，提高服务人员素质，增强办事效率，真正做到“人人是供电所的形象，个个是供电所的窗口。”为使群众的意见可以得到及时反馈，提高全所的

11、工作水平。他坚持定期走访客户；加强与地方政府的沟通，邀请镇领导对全所工作讲看法、谈意见、提要求，为供电所的工作营造政通人和的氛围。为使全镇的孤寡老人和贫困户用电问题可以得到及时解决，所内建立了特殊客户服务档案，是明确了专职负责人，做到包户到人。几年来，该所经常共为贫困户和孤寡老人义务检查和安电，并免收材料费、施工费，无偿救助贫困户。争先创优的奋进意识，贴近实际的工作方法，业绩骄人的工作成果必然会换来丰厚的回报。20XX年度，该供电所荣获县公司年度综合考评第一名的荣誉称号，同时他自己也被评为公司优秀中层干部。默默奉献地汤文斌所长，在自己平凡的工作岗位上，用自已的辛勤劳动写下了人生光辉的一页，这就是一个普通共产党员的情怀。在今后的工作中，相信他会用赤诚无私的奉献精神继续去编织自已的梦想，去实现自已平凡的人生价值。